- Jul 26 Thu 2018 12:03
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經營理念，拼圖的架構該是如何？
- Jul 23 Mon 2018 14:51
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管理階層理念 - costco
管理階層如何思考？如何培養人才？如何貫徹不變的經營理念，進而營造出企業文化，貫徹意志最終打造出企業競爭力？然後可長長久久的企業？
＊不變的理念 - 會員費堅持、堅持高品質商品、大包裝超低價、退貨、會員服務令人稱讚
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- Jul 23 Mon 2018 14:40
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管理階層理念 - Amazon
- Jul 23 Mon 2018 14:12
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管理階層理念 - 玉山金控
管理階層如何思考？如何培養人才？如何貫徹不變的經營理念，進而營造出企業文化，貫徹意志最終打造出企業競爭力？然後可長長久久的企業？
＊不變的理念 - 沒有財團、沒有官股、完全由專業經理人管理，不接受併購、制度接班
- Feb 14 Wed 2018 11:53
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一般投資人與專職投資人可能的差距。
- May 20 Sat 2017 10:03
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不要投資在別人的目光(標的)上
最近看到一片文章 你該投資在能長遠的東西，而不要投資在別人的目光上 ，經過自己的省思之後其實投資也是如此，不應花過多時間在追蹤各位投資達人的訊息，應該是在專注在發展自己的投資能力與風格。
現在的資訊交流非常快，很容易可以從部落格、臉書、雜誌...等獲得不少資訊，有許多很大方的投資先輩達人分享投資理念甚至持有標的，當然其中也有不少靠加好友、買書、開講座、軟體...等等獲得額外收入(做這些東西真的花不少時間，大家花點錢是應該的)，姑且不論分享的目的，若能夠認真揣摩思考這些達人的投資思維，其實都能替自己的投資眼界增加不少，為何說是眼界呢?因為每位達人自有一套武功與內力，也就是每個人的個性與財務環境不同，所發展出來的套路都不同，並無法套用到自己身上，說是風險偏好程度或是能力圈不同所發展出來的能力都可以。所以說開開眼界很好，能夠獲得經驗很好，但能力是得自己養成的，天上老鷹很厲害、地上獅子也很厲害、烏龜也有自己獨到之處，難道你可以學當老鷹又當老虎又當烏龜?所以過度沉迷於其中其實並不好。
現在的資訊交流非常快，很容易可以從部落格、臉書、雜誌...等獲得不少資訊，有許多很大方的投資先輩達人分享投資理念甚至持有標的，當然其中也有不少靠加好友、買書、開講座、軟體...等等獲得額外收入(做這些東西真的花不少時間，大家花點錢是應該的)，姑且不論分享的目的，若能夠認真揣摩思考這些達人的投資思維，其實都能替自己的投資眼界增加不少，為何說是眼界呢?因為每位達人自有一套武功與內力，也就是每個人的個性與財務環境不同，所發展出來的套路都不同，並無法套用到自己身上，說是風險偏好程度或是能力圈不同所發展出來的能力都可以。所以說開開眼界很好，能夠獲得經驗很好，但能力是得自己養成的，天上老鷹很厲害、地上獅子也很厲害、烏龜也有自己獨到之處，難道你可以學當老鷹又當老虎又當烏龜?所以過度沉迷於其中其實並不好。
- May 15 Mon 2017 23:36
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弘帆 8433 201705
- May 15 Mon 2017 23:22
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弘帆 8433 201704
- Apr 15 Sat 2017 23:49
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大地-KY 8437 201704
- Mar 15 Wed 2017 23:40
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弘帆 8433 201703
- Mar 04 Sat 2017 10:37
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想賣出績優股？-你應該先問以下這幾個問題 (stockfeel.com.tw )
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- Jan 11 Wed 2017 22:28
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弘帆 8433 2016,2017展望
